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営業時間 10:00~17:00
地域に寄り添い、柔軟に働ける環境が整っています。
新しいキャリアのスタート地点
  • check_box 地域の患者様に寄り添い、個別対応することで信頼関係を築けます。
  • check_box フレキシブルな勤務時間が設定でき、ライフスタイルに合わせた働き方が実現可能です。
  • check_box 医師やケアマネージャーと連携し、在宅医療の質を向上させることができます。
  • check_box 未経験者でも安心して学べる研修制度が充実しており、スキルアップが希望できます。
  • check_box 多様な福利厚生が整っており、プライベートと仕事の両立が図りやすい環境です。
在宅訪問薬剤師という新しい働き方は、医療の現場において重要な役割を果たしています。従来の病院勤務とは異なり、地域に密着した形で患者様に寄り添いながら、限られた時間の中で質の高い医療サービスを提供することができます。これにより、柔軟な時間管理のもと、地域貢献を実感できることが魅力となっています。
江戸川区での求人情報

江戸川区での求人情報

地域密着型で安心して働ける環境

  • Point 01

    高収入の求人
    経験者優遇の高収入求人です。
  • Point 02

    安心のサポート体制
    充実した研修制度をご用意。
  • Point 03

    地域に貢献する仕事
    患者様と共に地域を支えます。
年間休日120日以上
当社は、年間休日が120日以上と恵まれた勤務体系を実現しています。これにより、働く皆様がワークライフバランスを重視した働き方を可能にしています。特に在宅医療の分野では、患者様と真摯に向き合う時間が要求されるだけでなく、私たち自身の心身の健康を保つことも非常に重要です。

そのため、私たちはプライベート時間を大切にできる環境を整えることに力を入れています。具体的には、有給休暇をしっかり取得できるように、申請しやすい雰囲気を作り、ライフステージに合わせた柔軟な働き方をサポートしています。また、アニバーサリー休暇を設けることで、特別な日を家族や大切な人と過ごす機会も大切にしています。

私たちの理念は、働く人が充実したプライベートを送ることが、結果的に患者様へのサービスの質向上にもつながると考えています。だからこそ、自分自身の時間をしっかりと持つことで、職業人としてのモチベーションやパフォーマンスを高め、在宅医療という重要な職務を果たすための基盤を整えているのです。

日々の業務に励む中で、充実したプライベートを過ごすことで、リフレッシュした心で患者様と向き合い、その期待にしっかり応えることが可能になります。あなたも私たちのチームの一員として、働きやすさと生きがいを両立させながら、在宅医療に貢献する仕事をしてみませんか。
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ママ薬剤師を応援
ママ薬剤師を応援

育児と仕事を両立させたいと考えるママ薬剤師の皆様に向けて、株式会社フロンティアファーマシーではフルタイムやパートタイムの柔軟な勤務体系を整えております。家庭と仕事の両立を目指す中で、多様な働き方を提供することにより、皆様のライフスタイルに合った仕事を実現できます。

当社では、フルタイムでの勤務をご希望の方に対して、しっかりとしたサポート体制を整えています。労働時間や勤務日数については相談可能であり、ご家庭の事情やお子様の成長に合わせて柔軟に調整することができます。そのため、子供の学校行事や急な体調不良など、予期せぬ事態にも対応しやすい環境を提供しているのです。さらに、有給休暇やアニバーサリー休暇も充実しており、プライベートの時間を大切にしながら働くことができます。

また、パートタイムでの勤務を希望される方には、日中の短時間勤務や週の勤務日数を選べるようにしているため、子育てや家庭の都合に合わせて調整が可能です。働く時間を柔軟に選ぶことで、育児と仕事を両立させながら、自分らしい生活を送ることができるよう支援しています。

私たちは、ママ薬剤師の皆様が安心して働ける環境を整え、この業界でのキャリアを築くお手伝いをしたいと考えています。仕事を持つことで得られる充実感や自己成長を実感しながら、家庭でも愛情たっぷりの時間を持つことができるように、皆様のご応募を心よりお待ちしております。私たちと一緒に、育児と仕事の両方を大切にしながら活躍していきませんか。

中途・復帰希望者歓迎

私たち株式会社フロンティアファーマシーでは、医療業界からの復帰を希望される方や中途採用を目指す方に向けて、温かいサポートを提供しております。特に在宅医療の分野は、専門知識や技術が求められる一方で、しっかりとしたサポート体制があれば、スムーズに新しい環境になじむことができます。

復帰を希望される方にとって、職場の環境や人間関係は非常に重要です。当社では、メンター制度を導入しており、新入社員や復帰者には経験豊富なスタッフが付き、業務に慣れるまでしっかりとサポートいたします。これにより、安心して患者様と向き合うことができ、業務を安心して続けていただけます。

また、定期的に研修や勉強会を開催しており、最新の医療知識や技術を学ぶ機会も豊富に用意しています。医療業界は常に進化しており、特に在宅医療においては、適宜新しい情報をキャッチアップすることが必要です。そのため、スキルアップを目指す方にとっても、働きながら学び続けることができる環境を整えております。

さらに、風通しの良い職場環境を大切にしており、スタッフ同士が気軽に意見を交換できる雰囲気作りに努めています。上司や同僚に相談することで、業務に対する不安を軽減し、やりがいを感じながら働くことができます。このような環境は、特に新しい場で不安を抱えている方には心強いサポートとなるでしょう。

私たちの目標は、患者様に寄り添い、より良い医療の提供を実現することです。そのためにも、復帰や中途採用を考えている方が心おきなく働ける、温かく迎え入れる職場環境を整えていることが、何よりの自信となっています。ぜひ、私たちと一緒に地域の健康を支える仕事に挑戦してみませんか。

中途・復帰希望者歓迎
知識とスキルの向上
株式会社フロンティアファーマシーでは、社員の成長を重視し、キャリアアップをしっかりとサポートするための研修制度および資格取得支援を充実させています。在宅医療に特化した薬局として、薬剤師としての知識やスキルを高めていくことは、患者様への質の高いサービス提供につながります。そのため、私たちは社員が安心して成長できる環境を整えています。

具体的には、定期的に行われる社内研修のほか、外部研修やセミナーへの参加も積極的に推奨しています。これにより、最新の医療や薬剤に関する情報を得ることができ、知識の幅を広げることが可能です。また、研修は実践的な内容となっているため、現場での業務に直結したスキルを身につけることができます。

さらに、資格取得支援制度も整備されています。資格取得にかかる費用の一部を負担する制度を設け、社員が新たなスキルを習得することを全力で応援します。薬剤師としての専門性を高めることはもちろん、在宅医療に必要な知識や技術を習得することで、患者様へのサポートの幅も広がります。

こうした研修制度や資格取得支援は、在宅医療分野での更なる成長を目指す方にとって、非常に重要な要素です。特に、未経験の業務に挑戦する際には、しっかりとした支援があることで、自信を持って業務に取り組むことができます。

私たちは、一人ひとりの成長が結果的に患者様へのより良い医療サービスの提供に繋がると信じています。そのため、株式会社フロンティアファーマシーで働くことは、個々の能力を引き出すだけでなく、業界全体の質の向上に対しても寄与する重要な役割を果たします。ぜひ、私たちと共に成長し、在宅医療の未来を切り拓いていきましょう。
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興味を持たれた方には、ぜひ気軽にお問い合わせいただきたいと思っております。

まず、具体的な応募方法について触れます。当薬局への応募は、ホームページに記載されている「採用情報」ページから必要事項を入力し、送信していただく形になります。また、履歴書や職務経歴書を併せてご提出いただくことを推奨しております。応募に関するご質問や不安な点がありましたら、メールやお電話でお気軽にお問い合わせください。

連絡先は、ホームページにも掲載しておりますが、こちらでも再度ご案内いたします。メールアドレスは「info@frontier-pharmacy.jp」となっており、電話は「03-6806-9912」でお受けしております。 営業時間は10時から17時までですが、定休日は土曜日、日曜日、祝日ですのでご注意ください。

私たちの業務に関するご興味から、具体的な応募に至るまで、丁寧にお答えさせていただきますので、どうぞお気軽にご連絡ください。

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